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骨干教師培訓(xùn)總結(jié)

時間:2024-09-16 06:01:26
精選骨干教師培訓(xùn)總結(jié)合集6篇

精選骨干教師培訓(xùn)總結(jié)合集6篇

總結(jié)是在某一特定時間段對學(xué)習和工作生活或其完成情況,包括取得的成績、存在的問題及得到的經(jīng)驗和教訓(xùn)加以回顧和分析的書面材料,它可以提升我們發(fā)現(xiàn)問題的能力,不妨坐下來好好寫寫總結(jié)吧。但是卻發(fā)現(xiàn)不知道該寫些什么,下面是小編幫大家整理的骨干教師培訓(xùn)總結(jié)6篇,歡迎大家分享。

骨干教師培訓(xùn)總結(jié) 篇1

這一學(xué)年,我有幸參加了薌城區(qū)骨干教師培訓(xùn),這次培訓(xùn)給我們提供了這個再學(xué)習、再提高的機會,讓我們能聚集在一起相互交流,共同學(xué)習,取長補短,共同提高。通過這次培訓(xùn),收獲很多,眼界開闊了,思考問題能站在更高的境界,許多疑問得到了解決或者啟發(fā)。我們不僅學(xué)到了豐富的知識,進一步提高了業(yè)務(wù)素質(zhì)。

作為一名準骨干教師,有機會來參加這次培訓(xùn),有機會來充實和完善自己,我自豪,我榮幸。但更多感到的是責任、是壓力!回首這一年的培訓(xùn),真是內(nèi)容豐富,形式多樣,效果明顯。培訓(xùn)中有各級教育專家的專題報告,有一線教師的專題講座,有學(xué)員圍繞專題進行的各種行動學(xué)習,還有我們回校后的教育教學(xué)實踐。區(qū)教育區(qū)和區(qū)進修學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)為我們精心安排的這些培訓(xùn)內(nèi)容,使我心中充滿無言的感激。

這一階段來的學(xué)習,對我既有觀念上的洗禮,也有理論上的提高,既有知識上的積淀,也有教學(xué)技藝的增長,所以我一次又一次地告訴自己要必須以十二分的干勁和熱情努力!

一、轉(zhuǎn)變觀念,以新的觀念做為指導(dǎo)思想

1、轉(zhuǎn)變教師觀

隨著知識經(jīng)濟時代的到來,信息技術(shù)在教育領(lǐng)域廣泛運用,“教書匠”式的教師已經(jīng)不適應(yīng)時代的需要了,必須具有現(xiàn)代教育觀念,并將其運用于教育工作實踐,不斷思考、摸索,朝著教育家的方向努力。以教師為本的觀念應(yīng)當轉(zhuǎn)為以學(xué)生為本,自覺讓出主角地位,讓學(xué)生成為主角,充分相信學(xué)生,積極評價學(xué)生。

教師除了一方面有豐富的知識外,更多地應(yīng)具有高尚的道德、情操與人格魅力,教師的言行對學(xué)生有直接的影響,教師要通過自身榜樣無言的力量教給學(xué)生做人道理,教師的價值應(yīng)體現(xiàn)在道德情操與知識水平、教學(xué)能力完善統(tǒng)一上。

2、轉(zhuǎn)變學(xué)生觀念

在現(xiàn)代社會里,必須教育民主化,教師與學(xué)生是平等的,教師有尊嚴、學(xué)生也有尊嚴。每一個學(xué)生不管成績好壞,品德是否有缺陷都有他的尊嚴,應(yīng)受到尊重。教師要發(fā)自內(nèi)心地愛學(xué)生,努力發(fā)現(xiàn)學(xué)生多方面的優(yōu)點,欣賞學(xué)生的每一點進步,學(xué)生只有感受到老師的愛和尊重,方能愉快地學(xué)習,健康的成長。在信息時代,教師很多方面的知識都可能不如學(xué)生,那么必須放下架子,與學(xué)生建立相互學(xué)習的伙伴朋友關(guān)系,真誠地向?qū)W生學(xué)習,教學(xué)相長、共同進步。

3、轉(zhuǎn)變教學(xué)觀

通過此次培訓(xùn),我在教學(xué)觀上有了一定的轉(zhuǎn)變,不能為了教書而教書,葉圣陶先生說過:教是為了最終達到不需要教,為了達成這個目標,教學(xué)不光是簡單的傳授知識,要重在教學(xué)生掌握方法,學(xué)會學(xué)習,不能只讓學(xué)生“學(xué)到什么”還讓學(xué)生“學(xué)會學(xué)習”,學(xué)生掌握了方法,終身受用,可以自己獲取知識,除了學(xué)習,還要注重啟迪學(xué)生的智慧,給學(xué)生充分的空間、時間,發(fā)揮出他們的想象力和創(chuàng)造力。

二、積極實踐,不斷提升完善

1、首先要有終身學(xué)習的觀點。當今社會、科技飛速發(fā)展,只有不斷學(xué)習,方能與時俱進,以全新的眼光觀察和指導(dǎo)自己的教學(xué)工作,時代對教師提出了非常高的要求,教師要學(xué)習的東西越來越多元化,多學(xué)科的知識都要涉及,無論是哪方面的知識都要懂一點方能勝任新時期的教學(xué)。

2、把學(xué)到的觀念方法落實在教育教學(xué)工作中。幫助學(xué)生確定適當?shù)膶W(xué)習目標,指導(dǎo)學(xué)生形成良好的學(xué)習習慣,掌握學(xué)習策略和發(fā)展能力,創(chuàng)設(shè)豐富的教學(xué)情境,激發(fā)學(xué)生的學(xué)習動機和學(xué)習興趣,充分調(diào)動學(xué)生的積極性,為學(xué)生提供各種便利,為學(xué)生服務(wù),建立一個民主、寬容的課堂氣氛,與學(xué)生一起分享他們的情感體驗和成功喜悅,能夠承認過失和錯誤。

3、向同行學(xué)習,不斷提升自己。這次培訓(xùn),接觸到了許多優(yōu)秀的教師同行,他們不但有著扎實的教學(xué)功底,更有著銳意進取的鉆研精神,他們不怕苦不怕難,與他們探討、交流,不僅使自己在業(yè)務(wù)上有所得,更在思想上時刻提醒自己,化緊迫感和危機感為動力。社會不斷發(fā)展,競爭日益激烈,只有自己不松懈,堅持學(xué)習教育理論,同時在思想品德上不斷提升自己,使自己既有過硬的業(yè)務(wù)水平,更有教師具有的道德情操,才能適應(yīng)新時代的教學(xué)。

三、提高教育教學(xué)能力:

實施素質(zhì)教育推進新課改形勢下的教育教學(xué)本質(zhì)是把握社會發(fā)展對人的發(fā)展的基本需要,確立培養(yǎng)目標,把握學(xué)生年齡個性特點。

1、育人能力:

(1)重于觀察、勤于了解、樂于交流、善于溝通。

(2)細心培養(yǎng),精心塑造,耐心轉(zhuǎn)換、愛心評價。要善于差異評價,提倡無錯評價。

2、教學(xué)能力:

(1)課前設(shè)計能力,要領(lǐng)會課程標準、激活教材內(nèi)容。

(2)課堂駕馭能力:要嫻于技能、勝于調(diào)控、精于啟發(fā)、善于表達。語言表達要準確規(guī)范、樸實、風趣。

(3)課后反思能力:體現(xiàn)了知識再認識、方法再改進、過程再體驗,體現(xiàn)后再提升能力,反思是教師提高教學(xué)水平的助推器。

3、科研能力:

(1)提高教科研能力是當務(wù)之急:在目標上關(guān)注個體潛能發(fā)揮;在模式上關(guān)注個體主動探究和情感體驗;在策略上,關(guān)注自主學(xué)習與受導(dǎo)學(xué)習統(tǒng)一。教育由以本為本變?yōu)橐匀藶楸?,教師由控制者、評判者轉(zhuǎn)向參與者、引導(dǎo)者,學(xué)生由接受型轉(zhuǎn)向探究型與接受型相結(jié)合。

四、今后的工作目標

培訓(xùn)只是一個手段,培訓(xùn)只是一個開端,對于培訓(xùn)給予的清泉,我要讓它細水長流。我明白,“骨干”這一稱謂帶給人的不會有太多的榮譽,卻有無盡的責任。骨干教師培訓(xùn)給我補了元氣、添了靈氣、去了驕氣,煥發(fā)出無限生機。真正感到教育是充滿智慧的事業(yè),深刻意識到自己肩負的責任。

今后我會學(xué)以致用,我會將在這里學(xué)到的新知識盡快地內(nèi)化為自己的東西,運用于教育教學(xué)過程中去,結(jié)合我校的實際情況,及時地為學(xué)校的建設(shè)和發(fā)展出謀劃策,努力學(xué)習同行們的學(xué)習態(tài)度,求知精神,協(xié)作能力,加強平時的學(xué)習、充電,他山之石,可以攻玉,我一定將學(xué)到的知識運用于教育教學(xué)實踐中去,讓培訓(xùn)的碩果在職教事業(yè)的發(fā)展中大放光彩。

骨干教師培訓(xùn)總結(jié) 篇2

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、老師:

上午好!在這,感謝教育局給了我這次非常難得的學(xué)習、提高的機會,感謝學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、老師對我的支持與幫助,骨干教師培訓(xùn)匯報。下面,我簡單談?wù)勥@次培訓(xùn)的體會和收獲:

這十天,我認真地聆聽了鄒壽元、黃牧航、閆德明、鄧云洲等多位教育專家的講座,學(xué)習了很多有關(guān)教育教學(xué)的理論知識,了解到很多先進的教育理念與方法,思想火花受到了碰撞、沖擊。在培訓(xùn)過程中,幾乎每位專家都會提到的就是“多讀書,勤寫作”。閆德明專家說“一個優(yōu)秀的教師必須具有‘精深的專業(yè)知識、開闊的人文視野 ……此處隱藏3790個字……干教師培訓(xùn)總結(jié) 篇5

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、親愛的老師們,大家好!

我是來自勒流鎮(zhèn)勒北小學(xué)的英語教師張震宇,今天我首先要感謝領(lǐng)導(dǎo)的信任和同行的關(guān)懷,非常榮幸能代表勒流鎮(zhèn)第二期骨干教師培訓(xùn)班在此總結(jié)發(fā)言。20xx年9月開班至今,在教育組領(lǐng)導(dǎo)的親切關(guān)懷和進修學(xué)校老師的精心組織安排下,我們六十三名學(xué)員通過一年以來的有計劃、有步驟的學(xué)習,收獲很多:眼界開闊了、思考問題角度多樣了,認識的境界更高了,先前的許多疑問也得到了解決和啟發(fā)。主要有以下幾個方面:

一、理論學(xué)習夯實發(fā)展基礎(chǔ)。

眾所周知,理論指導(dǎo)實踐,作為我們教師,如果不知道基本的教學(xué)理念和教育原理,我們的為師之路就很難走得踏實,也難以走得深遠。

20xx的冬季,我們從順德來到了上海華東師范大學(xué)學(xué)習,在這短暫而充實的二十天里,我們有幸聆聽了胡東芳,李政濤,應(yīng)俊峰等一批國內(nèi)知名教育專家和學(xué)者的講座,他們見解精辟獨道,深入淺出的圍繞著新時期下的課程改革中的一些實實在在的問題,讓我們把平時教學(xué)和學(xué)習中遇到的實際問題,放到一個個理論體系下去理解和研究,從而讓我們理解和思考解決問題時,有了理論指導(dǎo)和支持,讓以前感性的認識和近乎盲目的實踐,有了相對明確的方法論。

二、課堂研究學(xué)習名師風范

上?!半p特教師”徐阿根老師講到:“一個教師本事的大小,主要是看他對課堂教學(xué)的把握程度和能力怎么樣?!蔽艺J為這句話應(yīng)該從兩個方面理解:一方面,想成為一名優(yōu)秀的教師必須要研究課堂教學(xué);另一方面,應(yīng)該要研究優(yōu)秀的老師是如何上課的。所以,多聽、多研究示范課和優(yōu)質(zhì)課成為了我這次骨干培訓(xùn)班必修課之一。省、市、區(qū)各級教師的優(yōu)秀示范課,如沉鋒老師,田湘軍老師,郭慶彤老師等等,他們?yōu)槲覀儗W(xué)員送上了一道道風格各異的美味佳肴。例如我的心中偶像——田湘軍老師標準的美式發(fā)音,全面的個人素質(zhì)展示出他做為一名頂尖的英語教師的深厚功力。有一次公開課,他特意擴展了剪紙和折紙飛機這兩組詞,這兩組詞是課外的,而且學(xué)習起來有一定的難度,但是田老師卻有效的利用它們,不但貫穿整堂英語課,而且創(chuàng)設(shè)了兩個精彩的情境,幫助學(xué)生理解句法。其實我們?nèi)粘=虒W(xué)中,教材能提供的資源是有一定的局限性,我們不能把教材當成世界,而要把世界當成教材,只要能達到理想的教學(xué)效果,一切皆可為我所用。

回顧諸位名師的教誨,我認為可以用一句話概括:勇于實踐,勤于反思。只要我們在日常教學(xué)中,多學(xué)習,多運用,多思考,并且緊緊抓住“寫”這個牛鼻子,筆耕不輟,及時反思,就能以寫促做,以做促進步,那么我們在骨干教師成長的這條路上就會不斷突破,不斷前進。

三、導(dǎo)師引導(dǎo)確定個人發(fā)展方向

有了充分理論指導(dǎo),又有了大量的優(yōu)質(zhì)課和示范課的實例,在諸位導(dǎo)師的悉心指導(dǎo)和進修學(xué)校的老師們認真安排下,我們每一個學(xué)員,分期分批開展了自然課診斷活動。學(xué)員們上自然課,上完后,由學(xué)員和導(dǎo)師一起研究這節(jié)課,通過個人反思,集體討論,導(dǎo)師總結(jié)等形式找出成功與不足。導(dǎo)師們還會根據(jù)個人特點,指出教改流行趨勢,給出好課標準,提醒教學(xué)細節(jié)把握,并中肯指出適合個人特點發(fā)展方向,適合自己的才是最好的,每個人都找到了適合自己的發(fā)展路線和努力方向。對于我個人來說,實踐經(jīng)驗還有待提高,所以我應(yīng)該從日常教學(xué)入手,腳踏實地,積累經(jīng)驗,強化課堂基本功,逐漸提高自己對課堂和學(xué)生駕馭能力,進而才能全面提升自己的教學(xué)水平。

一年多以來,教育組領(lǐng)導(dǎo)多次親切探望,田湘軍,郭慶彤等六位導(dǎo)師,還有進修學(xué)校的張滴珍老師,葉健老師,羅偉平老師,他們對骨干班工作可謂殫精竭慮,精心準備,認真安排,在上海學(xué)習期間對學(xué)員們的生活照顧也是細致入微,他們的敬業(yè)精神為每個學(xué)員所感動不已,他們用實際行動在告訴我們的每個學(xué)員,一名優(yōu)秀的教師,首先是一名敬業(yè)的教師!我在此代表全體學(xué)員,由衷的說一聲:你們辛苦了,感謝你們!

本屆骨干班讓我從春天的萌芽,走向夏天的勃發(fā),經(jīng)過了秋天的收獲喜悅,現(xiàn)在窗外已是初冬,我們又要回到各自的教學(xué)崗位了,我們已經(jīng)有了理論基礎(chǔ)和一些有益實踐經(jīng)驗,為來年春暖花開,奠定了良好的基礎(chǔ),我們有理由相信,在骨干教師的成長道路上,我們必將迎來百花齊放的春天!謝謝大家!

骨干教師培訓(xùn)總結(jié) 篇6

能參加本期市級小學(xué)數(shù)學(xué)骨干教師培訓(xùn)班我十分高興,雖然第一期的學(xué)習只有短短的七天,但是收獲確實很大,直到這天還能回憶起當時聽課時候的激動與思索。

在理解培訓(xùn)的這段時間里,領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷與班主任蘇晗老師的指導(dǎo)以及同仁的教導(dǎo)都讓我受益匪淺。嚴格的考勤制度再一次讓我們參加培訓(xùn)的老師重視了活動的重要性,專家老師的講授生動,重視互動,克服了以往只是專家講,培訓(xùn)老師聽的這種單一的形式。于是在客觀條件下自己也開始轉(zhuǎn)變認識和態(tài)度,把本次培訓(xùn)作為一件很重要的大事來對待。在時間上盡力爭取多學(xué)習多看案例文章,態(tài)度上能夠說十分認真。在學(xué)習的時候,我能做到出滿勤,認真做好筆記,按時完成作業(yè)。隨著學(xué)習的推進,自己對培訓(xùn)的認識也由被動的迫于環(huán)境,不得不學(xué),轉(zhuǎn)變?yōu)橹饔^上主動的去學(xué)習,認為就應(yīng)學(xué)。因為在培訓(xùn)和學(xué)習的過程中我的確感覺到受益非淺。

下面我簡單總結(jié)我在本次培訓(xùn)中的幾點收獲:

1、透過學(xué)習讓我明白教師職業(yè)的內(nèi)在魅力,首先在于它是人與人之間心靈的交流、智慧的對話、生命的呼喚,是一種能體驗成功、成長與歡樂——孩子的成長與自己的成長,使我在付出的過程中體驗收獲,體驗歡樂。有了這樣的觀念,我不再感到疲憊,不再感到困惑,并堅定了信念,樂觀地、全身心地投入到熱愛的工作中去。

2、學(xué)會反思、善于反思。“反思”它預(yù)示著一種新變化、新信息、新趨勢。反思是對過去的一種思考,從中能夠汲取教訓(xùn),也能夠總結(jié)經(jīng)驗,善于反思才能讓我們更辯證地看待自己和別人、這天和昨日,只有經(jīng)過反思之后的認識,才能真正變成自己的思想。

培訓(xùn)中,專家的講授以及上課老師的實際案例都向我們說明了反思教學(xué)的必要性以及重要性,透過本次活動讓我學(xué)到了別人的長處,認識到了自己的不足及自己欠缺的地方。在每次組織活動后,我也會不自覺的反思教育行為。透過不斷改善,運用理論知識于實踐中,轉(zhuǎn)變自己的教育行為,努力使自己的教育組織技能有所提高。為此,在自己前行的路上,我時時會用好這個反思自己的“反光鏡”,提醒自己大膽而謹慎地走好每一步路,帶好每一個孩子,坦坦蕩蕩走好自己的路。

3、認識上和學(xué)習的自覺性上發(fā)生了改變,看到班主任老師那樣敬業(yè),看到離家很遠的同仁早早的來到了學(xué)習地點,看到專家們?yōu)橹v座做的精心準備,我自己也深受感染,不知不覺中提高了學(xué)習的自覺性。

在本次培訓(xùn)給我們帶給了展示自己的舞臺,在不斷的交流互動中涌現(xiàn)出許許多多優(yōu)秀的案例,我在聽課中也得到了學(xué)習,思想上受到很大的沖擊??吹皆S多優(yōu)秀的同齡人,自己也不得不加快進步的步伐。此次的學(xué)習,對我的觸動很大,雖然說工作中有很多困難,也有很多煩惱,但我能樂觀地對待它,我會一如既往地憑著對生活的熱愛、對人生的感悟、對孩子們的期望、對事業(yè)的追求,與時俱進,一路前行。雖然骨干班第一期學(xué)習已經(jīng)結(jié)束,但我的學(xué)習不會結(jié)束,作為青年教師我會“活到老,學(xué)到老”,爭取自己有更大的進步。

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