做好工作計劃匯編十篇

日子在彈指一揮間就毫無聲息的流逝，我們又將續(xù)寫新的詩篇，展開新的旅程，來為以后的工作做一份計劃吧。相信許多人會覺得計劃很難寫？以下是小編精心整理的做好工作計劃10篇，希望能夠幫助到大家。

教導(dǎo)處事務(wù)較多，接觸人員廣，花費時間長，教導(dǎo)主任只有全身心地投入工作才能恰到好處地完成總管學(xué)校教學(xué)工作的重任。究竟應(yīng)如何開展工作，我認為應(yīng)從以下幾個方而入手：

一、要全面貫徹落實學(xué)校教學(xué)質(zhì)量目標

學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)層根據(jù)學(xué)校的實際情況制訂二一八年發(fā)展規(guī)劃。學(xué)期計劃是全方位的近期、中期的工作目標。作為教導(dǎo)主任必須不r細領(lǐng)會其精髓并根據(jù)其中教學(xué)部分內(nèi)容制訂教導(dǎo)處的教學(xué)工作計劃，確定每個學(xué)期各個階段的工作日程表及具體目標，使學(xué)校的教學(xué)要求允分細化到教研組、年級組和備課組，使教學(xué)工作的各項任務(wù)有目標、有措施、有責(zé)任人、有檢查。讓各教研組、備課組、全體教師及其他需配介的職能部門，對要做的事情做到心中有數(shù)，在思想上重視，在活動上早安排，使學(xué)校的各項活動能按部就班地進行。

二、要充分發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)管理的職能

教導(dǎo)主任要對校長負責(zé)，所制訂的教導(dǎo)教學(xué)工作計劃，具體地細化學(xué)校計劃的教學(xué)內(nèi)容，并通過年級組、教研組、備課組和少先隊落實到具體的教師和學(xué)生，這個過程}分復(fù)雜，也相當(dāng)繁瑣。教導(dǎo)主任要精心研究，認真分析，要根據(jù)各個組或各位教師的實際情況合理分配，刁一能使教學(xué)任務(wù)得到順利的完成。狠抓教學(xué)六認真的過程管理，是教導(dǎo)處的重點工作，我們能嚴格按照上級《小學(xué)教學(xué)質(zhì)量評估辦法》的要求堅持做到五個一(即每周次的教學(xué)檢查通報、每周次的專題會議、每月次的教學(xué)常規(guī)普查、每月分年級召開次質(zhì)量分析會、每半學(xué)期次質(zhì)量總結(jié)會)。這系列的工作我們具體落實到年級組、教研組或備課組。另外我們還制訂了我校的《獎懲制度》、《教育、教學(xué)常規(guī)管理制度》和《六認真考核細則》，讓各個組利用這些制度開展工作，教導(dǎo)處通過隨機抽查、月查和學(xué)期總評等形式，開展了全方位考核，掌握第一手資料，給教師個合理的量化考核評價。

三、要指導(dǎo)教師開展教學(xué)工作

在實際工作中，及時把從學(xué)生中獲得的意見反饋給教師，糾止、解決教學(xué)過程中存在的問題，是教導(dǎo)主任的又職責(zé)。作為教導(dǎo)主任我每學(xué)期都要開展評教評學(xué)活動和畢業(yè)班學(xué)生座談會，把從學(xué)生中獲得的意見及時地反饋給教師，讓有關(guān)教師對自己的教學(xué)方法或言行加以改進。另外教導(dǎo)主任還肩負著培養(yǎng)年青教師的重任。對青年教師特別的關(guān)愛和嚴格要求并重，為青年教師搭建舞臺，每學(xué)期我們都要開展青年教師教學(xué)大賽，如《青年教師優(yōu)課評比》、《青年教師電教優(yōu)課評比》等，為青年教師創(chuàng)設(shè)成才的機會，發(fā)揮他們教學(xué)的創(chuàng)造性能力，研究他們的成功與小足，加快成長的步伐。

四、要有敬業(yè)、樂業(yè)的奉獻精神

教導(dǎo)主任既要加強制度和組織實施，制訂好教學(xué)工作計劃，又要管理教導(dǎo)處工作，還要上課、開會，對學(xué)生做報告，召開學(xué)生家長會等等。事無巨細，樣樣都要抓。上班時間小夠用，下班還要接著十，加上暑期新生招生工作，們們要放棄體假，囚此教導(dǎo)主任盡管在事務(wù)堆中，但定要理出頭緒，又要處理得當(dāng)，既要管理到位，又要了解全而情況。沒有責(zé)任心，計較個人得失顯然會耽誤學(xué)校教學(xué)工作，囚此教導(dǎo)主任定要有敬業(yè)、樂業(yè)的奉獻精神，小計較工作時間，這些都是成為校長好助手的必備條件。

五、要提高自身的教學(xué)能力

作為教導(dǎo)主任除十好教導(dǎo)處工作的同時我們還必須注重自身教學(xué)能力的提高，要深入地去研究教學(xué)方法，研究教學(xué)內(nèi)容，要學(xué)習(xí)新課程的理念，新課標的精神，掌握課改的信息。只有這樣才能使我們在工作中以理服人，為教師樹立榜樣。

綜上所述，一個教導(dǎo)主任只有具備上述五個方面才能比較好地完成自己的工作責(zé)職。然而，隨著索質(zhì)教育的發(fā)展，對教導(dǎo)主任提出了許多新任務(wù)與新要求，比如教導(dǎo)主任還要增強科研意識，法治意識等;這些還需要在今后的工作實踐中小斷研究開拓。

積極做好“五一”節(jié)期間環(huán)境信訪工作“五一”節(jié)將至，為切實做好“五一”節(jié)期間環(huán)境信訪和環(huán)境安全工作，確保全縣社會大局持續(xù)穩(wěn)定，日前，臨城縣積極采取措施，認真抓好轄區(qū)內(nèi)環(huán)境信訪和環(huán)境安全工作。

一、統(tǒng)一思想，提高認識。

教育全局干部職工切實增強做好切實做好“五一”節(jié)期間環(huán)境信訪和環(huán)境安全工作的緊迫感和責(zé)任敢，從政治大局出發(fā)，充分認識環(huán)境信訪和環(huán)境安全工作重要性和緊迫性，切實增強政治敏銳性和政治責(zé)任感，保持清醒頭腦，按照上級要求，采取有效措施，認真抓好工作落實，為“五一”節(jié)期間創(chuàng)造安全和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境。

二、超前預(yù)防，全力排查。

要緊緊抓住影響當(dāng)前社會穩(wěn)定的突出問題和隱患，集中組織開展一次矛盾隱患和安全事故隱患的排查治理活動。要通過各種途徑，采取多種方式，疏通社情民意反映渠道，確保情況早知道、工作早介入、問題早解決。

三、積極準備，妥善處置。

對轄區(qū)內(nèi)涉危單位要開展一次安全大檢查，加強對貯存、使用危險化學(xué)品和放射源及射線裝置使用的企業(yè)和單位的監(jiān)管、消除不安全隱患，要做好應(yīng)急準備工作，做到人員、設(shè)備、物資、車輛“四落實”。確保一旦出現(xiàn)問題，能夠迅速到位、及時跟進、妥善處置，避免因工作不到位，處置失當(dāng)而造成負面影響。

四、明確職責(zé)，精心組織。

按照工作分工，認真抓好工作職責(zé)落實，把各項安全穩(wěn)定工作措施逐一落實到位，對發(fā)現(xiàn)的問題，要及時進行徹底解決，嚴格落實領(lǐng)導(dǎo)和單位責(zé)任制，嚴格落實24小時領(lǐng)導(dǎo)帶班和人員備勤制度，絕不允許發(fā)生擅自離崗和脫崗現(xiàn)象，更不允許發(fā)生失職瀆職問題。

春節(jié)臨近，為認真做好節(jié)日期間醫(yī)藥市場的監(jiān)督管理，維護好全市醫(yī)藥市場秩序，保證用藥安全，讓廣大人民群眾過上一個歡樂、祥和、安定的春節(jié)，現(xiàn)將節(jié)日期間藥械市場監(jiān)管工作有關(guān)要求通知如下：

一、加大日常監(jiān)督檢查力度，突出檢查重點

各縣（市）區(qū)食品藥品監(jiān)督管理局在日常監(jiān)督檢查的

基礎(chǔ)上，進一步加大監(jiān)督檢查的力度和頻度，突出檢查的重點領(lǐng)域和重點品種，及時發(fā)現(xiàn)和打擊利用節(jié)日期間進行制售假劣藥械和無證經(jīng)營等違法行為。

（一）檢查的重點領(lǐng)域

1、組織開展對轄區(qū)內(nèi)的旅游風(fēng)景區(qū)、繁華商業(yè)區(qū)、集貿(mào)市場、年貨街、展銷活動等場所的檢查，發(fā)現(xiàn)和打擊利用各種形式進行違法兜售藥械及銷售假劣藥品的行為。

2、結(jié)合日常監(jiān)督管理、誠信體系的建設(shè)和gsp認證跟蹤檢查情況，有針對性對出現(xiàn)問題較多、經(jīng)常出現(xiàn)問題的單位和企業(yè)進行重點檢查。同時，加大對平時檢查較少或不到位的邊遠地區(qū)、醫(yī)務(wù)室的監(jiān)督檢查，防止因管理不善和監(jiān)管不到位而發(fā)生藥械的不良事件。

3、繼續(xù)加強對廣告藥品的監(jiān)督管理，對非法發(fā)布或夸大宣傳，誤導(dǎo)消費者的藥品廣告一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，立即移送有關(guān)部門查處，并 ……此處隱藏6017個字……的實際情況為他們作好思想工作，轉(zhuǎn)變他們的就業(yè)觀念，誠心誠意為下崗失業(yè)人員出謀劃策，使每一

位下崗者都有工作，都能找到自己的崗位，通過自己的勞動來體現(xiàn)自己的人生價值。

其次積極宣傳《社會保險法》，維護公民參加社會保險和享受社會保險待遇的合法權(quán)益。通過宣傳讓每一位職工和企業(yè)老板都知道養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工傷保險、失業(yè)保險、生育保險等社會保險制度，保障公民在年老、疾病、工傷、失業(yè)、生育等情況下依法從國家和社會獲得物質(zhì)幫助的權(quán)利。

做為一名基層協(xié)理員還要面對農(nóng)村的生產(chǎn)生活實際、要深入農(nóng)村人群中，掌握民情，了解民意，關(guān)心他們疾苦，力所能及地幫助他們解決生產(chǎn)生活中的困難；要和他們交朋友，說話、辦事要實實在在，看得到、摸得著，贏得老百姓的信賴。做好

首先針對農(nóng)村剩余勞動力轉(zhuǎn)移問題，我們每一名協(xié)理員應(yīng)該為他們給予就業(yè)幫助，提供就業(yè)信息，作發(fā)就業(yè)前技能和勞動法的培訓(xùn)，幫助他們維護好自己的合法權(quán)益不受侵害，安排好留守兒童的上學(xué)等問題。對返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的農(nóng)民工，積極幫助他們申請小額貸款，解決創(chuàng)業(yè)資金問題。

其次做好農(nóng)村養(yǎng)老保險的收繳和發(fā)放工作。農(nóng)村居民“養(yǎng)兒防老”傳統(tǒng)觀念根深蒂固，在新型農(nóng)村養(yǎng)老保險沒有被廣大農(nóng)民群眾接受之前，他們所持的是觀望和漠然的態(tài)度。針對這種現(xiàn)狀，做為一名勞動保障協(xié)理員就應(yīng)該深入到各家各戶

取了一系列“破冰”措施。政策宣傳到位、宣傳資料發(fā)放到位，政策解釋到位。力求農(nóng)保政策家喻戶曉、人人皆知。農(nóng)民的認識提高了，自我保障意識增強了，參保的積極性上來了，我們的工作就好做了。

三是工作要深入細致，做到精益求精。

勞動保障工作是一項系統(tǒng)工程，是政府陽光工程，它涉及社會各類群體，方方面面，工作復(fù)雜、工作量大。我們又面臨著新形勢下人社保障工作的挑戰(zhàn)，因此，做為協(xié)理員都要有做好工作的堅定信心和勇氣，既要看到困難與壓力的不利因素，又要看到黨和政府為我們創(chuàng)造的有利條件，深入細致有效地開展好工作。工作是否深入細致，能否做到精益求精是衡量一名協(xié)理員綜合素質(zhì)的標準。協(xié)理員的工作涉及千家萬戶，涉及創(chuàng)業(yè)、就業(yè)人員，涉及社會各類群體的利益關(guān)系，這就要求每個協(xié)理員要有正確的工作態(tài)度，政策要搞透徹，宣傳要講清楚、說明白，能根據(jù)上級的要求，結(jié)合本地實際，根據(jù)不同情況開展不同形式的工作。工作還要做到精益求精、扎實高效，不流于形式，真正從實際上解決問題。要以服務(wù)為宗旨，服務(wù)于基層，服務(wù)于群眾，善于從群眾中來到群眾中去，扎扎實實地為群眾辦實事，辦好事。誠心、耐心是做好人社保障工作的一個重要基礎(chǔ)。我們協(xié)理員的工作對象是那些沒有工作，生活困難的群體，隨著經(jīng)濟成分、組

一、廣泛深入地開展護林防火工作的宣傳教育。進入防火期，各縣(區(qū))、總場要結(jié)合各自防火特點和不利因素，采取多種有效形式，廣泛深入地開展以《森林法》、《森林防火條例》等為主的法律法規(guī)宣傳教育活動，要加強護林防火宣傳教育廣度，保證宣傳教育深度，提高宣傳教育成效。一是要組織專門隊伍，出動宣傳車深入重點林區(qū)鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、村社和集貿(mào)市場，采取播放護林防火錄音帶，發(fā)放宣傳材料，張貼標語，辦扳報，墻報等形式進行宣傳。二是在重點林區(qū)主要路口、路邊、保護區(qū)、森林公園設(shè)立醒目的防火警示碑牌，懸掛橫幅進行宣傳。三是充分利用大型集會和節(jié)日活動，舉辦圖片展，開展法律咨詢，組織宣傳隊上街進行宣傳。四是充分利用廣播電視、電影、錄像、知識競賽、廣告等形式進行宣傳。五是利用清明、五一等重要節(jié)日，集中進行宣傳。通過廣泛深入的宣傳教育，大力營造林區(qū)濃厚的防火輿論氛圍，使林區(qū)大事防火第一的思想深入人心，使護林防火變?yōu)榱謪^(qū)廣大干部群眾的自覺行動。

二、認真落實護林防火工作的行政領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制。各縣(區(qū))、總場要嚴格落實護林防火行政領(lǐng)導(dǎo)負責(zé)制，按照“五條標準”要求，加大政府對護林防火工作的組織領(lǐng)導(dǎo)力度，發(fā)揮好政府職能在護林防火中的主導(dǎo)作用。要加強監(jiān)督檢查，進一步加強護林防火指揮部各成員間的協(xié)調(diào)配合，確保護林防火工作組織嚴密、科學(xué)高效。林業(yè)部門要抓好落實，層層簽訂責(zé)任書，劃分責(zé)任區(qū)，形成市、縣(區(qū))、鄉(xiāng)、村，局、場、站，一級抓一級，一級對一級負責(zé)，重點火險區(qū)防火責(zé)任要落實到人頭、地塊。

三、建立健全依法治火的護林防火長效機制。各縣(區(qū))、林業(yè)總場要充分發(fā)揮各級森林公安機關(guān)和林政部門執(zhí)法管理職能，要針對當(dāng)前林區(qū)出現(xiàn)的新情況、新問題，在近期集中警力，組織開展一次專項斗爭和重點火險區(qū)綜合治理行動，嚴肅查處一批危害林區(qū)秩序，破壞森林資源的濫伐、盜伐、販運、非法收購加工木材、毀林開荒、亂占林地、亂采濫挖、林區(qū)縱火，亂捕濫獵野生動物等違法犯罪案件，進一步加大對林區(qū)群眾生產(chǎn)、生活、上墳、春游期間違反規(guī)定，擅自用火人員的處罰力度。對在林區(qū)戒嚴區(qū)、高火險區(qū)違規(guī)用火引發(fā)森林火災(zāi)的人員，要嚴懲不貸、以儆效尤，從快從嚴打擊各種涉火違法犯罪行為，并對相關(guān)人員嚴格追究法律責(zé)任。要加大對林區(qū)從事開礦、林副生產(chǎn)用火的清理，并與生產(chǎn)單位簽訂防火責(zé)任書，同時要加強對易燃易爆物資管理，及時消除各種隱患。通過有效開展嚴打?qū)ｍ椂窢幒椭攸c火險區(qū)的綜合治理，打擊犯罪，教育群眾，進一步規(guī)范用火行為，確保林區(qū)秩序長治久安。

四、切實加強護林防火的基礎(chǔ)工作。各縣(區(qū))、總場要強化管理基礎(chǔ)，繼續(xù)完善森林防火管理機構(gòu)，在重點林區(qū)要設(shè)立鄉(xiāng)(鎮(zhèn))護林防火大隊，村級護林防火中隊。將森林防火基礎(chǔ)建設(shè)納入國民經(jīng)濟和社會發(fā)展規(guī)劃，將森林火災(zāi)的預(yù)防和撲救經(jīng)費作為公共財政支出納入同級財政預(yù)算，并研究探索和建立森林防火的社會化投入機制。加強基礎(chǔ)設(shè)施、設(shè)備建設(shè)、物資儲備庫建設(shè)，對撲火機具、防火設(shè)施、通訊器材、運輸車輛等要進行全面檢修，確保性能良好、運轉(zhuǎn)正常。各縣(區(qū))、林業(yè)總場要逐步建立預(yù)警體系，不斷提高應(yīng)急反應(yīng)能力。合理劃分護林防火區(qū)域，認真落實因地制宜、分類指導(dǎo)、分區(qū)施策的原則。

逐步完善撲火應(yīng)急預(yù)案，確保預(yù)案科學(xué)合理、可操作性強。要按照預(yù)案要求，認真落實各項工作制度，適時組織開展針對性演練，進一步理順各種指揮關(guān)系，切實提高護林火災(zāi)處置能力，不斷提高護林防火工作成效。

五、嚴格堅持森林防火期值班和火災(zāi)報告制度。在防火期，各縣(區(qū))、總場要克服經(jīng)費緊缺的困難，積極為防火值班創(chuàng)造條件，及時排班定員，按時上崗到位，電話、傳真、晝夜值守，電臺要定時聯(lián)絡(luò)。市與省防火辦聯(lián)絡(luò)時間為每天上午10：00至10：30，下午2：30至3：00，聯(lián)系頻率為6345mhz。市與各縣(區(qū))總場聯(lián)絡(luò)時間為每天上午9：00至10：00，下午2：00至4：00，聯(lián)系正常頻率為7878mhz，預(yù)備頻率為7890mhz。各縣(區(qū))總場與基層場、站聯(lián)絡(luò)時間和頻率由各縣(區(qū))總場自定。節(jié)假日和防火緊要期各單位主要領(lǐng)導(dǎo)親自帶班，嚴禁脫崗、漏崗、無人值班的現(xiàn)象發(fā)生，確保通訊暢通，上報下達及時、準確。要認真核查上級林火監(jiān)測部門通知的火點，一旦接到核查通知，要立即行動，認真核查，及時反饋核查結(jié)果。對發(fā)生的森林火災(zāi)、火警、荒火在組織撲救的同時要及時上報情況，對有火不報、遲報、大火小報、漏報延誤撲救時機造成森林資源遭受重大損失的，要嚴肅追究相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的法律責(zé)任。